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V2EX  ›  职场话题

找工作和招人,其实都能发现新大陆

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  •   Zhuozhuo · 154 天前 · 5577 次点击
    这是一个创建于 154 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    完全能理解很多人不能接受机试

    也能理解有的人觉得机试就是套他的想法

    但是动不动秀汉语文化的博大精深...Emmmmmm


    72 回复  |  直到 2018-09-27 13:24:16 +08:00
        1
    huhu3312   154 天前   ♥ 7
    君子眼中所有人都是君子,小人眼中所有人都是小人。
        2
    toma77   154 天前
    机试是挺蛋疼的
        3
    LMkillme   154 天前
    楼主招人机试大概是怎样的?学习下
        4
    jiafaner   154 天前
    为什么会有这样的人呢?
        5
    KNOX   154 天前 via Android
    这种人就是想让全世界都为他让路
        6
    darlinghsu   154 天前   ♥ 1
    之前室友去面试一家公司,公司项目是外包出去的,此为前提。

    去面试,项目有几个重大 BUG,BOSS 让改 BUG,三个小时改了俩,然后回去等通知

    就没任何消息了
        7
    okjb   154 天前 via Android
    有些公司确实利用机试套路答案,不过图中的暴躁老铁太暴躁,只能说啥人都有吧,看破不必说破,委婉拒绝就行了,没必要开口大骂,可能和性格、环境有关!!!
        8
    Zhuozhuo   154 天前
    @huhu3312 不能左右别人的想法也不要轻易骂脏话,他读的可能是 100 年义务教育,超纲了我学不会
    @toma77 是嘛,我在最开始就给他说了我们的流程会有机试,是远程的,问他能不能接受这种方式,不能接受其实能理解,不要秀 offer 啊,太吓人了
    @LMkillme 每个公司衡量人的方式不一样,有的机试,有的面试,有的笔试,看什么方式更合适,不接受就友好结束对话呗。机试之前放过链接在站上的
    @jiafaner HR 小伙伴们都震惊了
    @KNOX 不清楚他的想法,就觉得挺无语的
        9
    Zhuozhuo   154 天前
    @okjb 是呀,所以能理解不接受的行为,不理解他突然暴躁-。-
    @darlinghsu 确实有骗技术的,招设计师骗别人设计的也有,这个是。我是觉得他的态度有问题,和他的想法无关哈
        10
    nooper   154 天前 via Android
    面试和外包都被套路过方案,对有有些问题很反感
        11
    yangxiongguo   154 天前   ♥ 3
    上次去面试,直接拿出设计稿让我做呵呵
        12
    li1215101   154 天前
    什么问题 /方案需要用面试来套路?
        13
    vegito2002   154 天前   ♥ 1
    心疼那个给他 offer 的公司, 请了个活宝
        14
    guog   154 天前 via Android   ♥ 1
    这人素质真感人,给他发 offer 的人看到这估计该后悔了吧
        15
    fxxkgw   154 天前
    老哥是很暴躁,貌似这个行业暴躁+浮躁是通病。。
    话说如果真的要先做题在机试,我也不会考虑,心里也会骂几句。。。
        16
    hoyixi   154 天前
    稀奇吗? “不合我意的都是敌对势力”, 是不是熟悉的味道?
        17
    ghos   154 天前 via Android
    主要是太浪费时间了,又要笔试又要机试加上面试的话都需要一整天的时间。
        18
    furch   154 天前 via iPhone
    这位可能被坑过
        19
    Zhuozhuo   154 天前
    @ghos 没有笔试,就是机试+面试
    @furch 可能吧
    @hoyixi 我周围这种味道比较少-。-
    @fxxkgw 只有机试,没有笔试,我前面给他说了现在机试完了直接面聊,也可以远程做完机试发给我们
    @guog 也许他在其他场合表现出色,只是在我们这里暴躁
    @vegito2002 那也不错,人际关系不错,活泼开朗,可以活跃办公室氛围
    @li1215101 不懂,没这么做过
    @yangxiongguo 有的拿的确实只是题目,不是套东西,这个看你怎么想了
    @nooper 是呀,但是不确定别人的机试是不是套技术的时候,就挥手告别,不来就行
        20
    zhzer   154 天前 via Android
    掐头去尾的,怎么评论
    对方素质确实堪忧
        21
    ssrtree   154 天前 via Android
    水都是给人搅浑的。不过那人态度有点问题
        22
    Zhuozhuo   154 天前
    @zhzer 前面没有截是失误了,就是他发起邀请,我让他先仔细看下 JD,因为我们上班时间不是 965,需要大家看清楚能接受再沟通,然后他说可以约个面试,我隔了两天回复,道了个歉说我前几天在忙私人的事情回复晚了,给他说了我们有个机试,问他能不能接受,哎呀不想继续说了。。。只是吐槽下,现在的人怎么突然就炸了而已,做好自己吧=。=搬砖
        23
    Zhuozhuo   154 天前
    @ssrtree 随便吐槽吐槽,不止是大家求职的时候会遇到奇葩的公司,HR 也经常遇到奇奇怪怪的~吐槽完了继续搬砖!生活还是美好的!
        24
    cyf090551   154 天前
    确实有的公司根本不着急招人,就天天挂着,面试也是一点诚意都没有的。这种我心里早问候他全家了,浪费时间,毕竟出来面个试还是要请假的。
        26
    ryan18   154 天前 via Android
    没必要做他的情绪垃圾桶吧,不见得要回骂,但何必附和
        27
    MelodyCat   154 天前
    素质三连...
        28
    tyrealgray   154 天前 via Android
    机试真接受不了,国内也不怎么热衷 take home programming,至少用自己的机器,环境可以自己来
        29
    ByZHkc3   154 天前
    我一般都是在问了招聘方大概情况,最后约定面试前问清楚是否要做题或者是机试。
    答曰要的的话基本上我都会回复可能这岗位不适合我。
        30
    898601566   154 天前
    有个 hr,上来就说你工作经验不满一年,我只能给你开 2K.然后我转身就走了,没必要强行拉低智商
        31
    tailf   154 天前
    @fxxkgw 这个行业并不 暴躁+浮躁,具体请参见一楼
        32
    coobin   154 天前 via iPhone
    要是我我会恭喜他然后问他是哪个公司的 offer,就说是想学习一下对方,然后。。。
        33
    lardud   154 天前 via Android
    他说的没毛病啊
        34
    MarginK   154 天前
    这样拿出来秀的你,不也是想秀一波自己的人品吗,至于吗?机试确实恶心,被骂我觉得也正常
        35
    xuanbg   154 天前
    不知道机试是怎么回事,不太理解为何如此反感。
        36
    wohenyingyu03   154 天前 via iPhone
    问问是哪个公司的 offer,然后把截图发过去
        37
    ETiV   154 天前 via iPhone
    出一些显然不是套项目仍未解决问题的机考题就可以了

    要么带提示、要么给出我的做法
        38
    AngryPanda   154 天前 via Android
    机试笔试二选一吧,没必要两个一起上。

    当年我去乐居面试,搞了四个小时的,最后 offer 水平很一般。白白浪费了双方的时间。
        39
    wolfie   154 天前
    新东家看到会是什么反应。
        40
    melonrice   154 天前
    素质感人肺腑....
        41
    WispZhan   154 天前 via Android
    支持机试,前提是看是什么内容。
    另外不喜欢笔试。

    支持 homework。
    想了解一个人代码水平,show me the code.

    这里说的不管是现场机试,还是 homework。都是和真实业务无关的,脱敏的。考察的都是基础。
        42
    avastms   154 天前 via Android
    机试有何用

    我看还是互相祭出 V 站账号了解一下好了,简单快捷,也方便群众吃瓜
        43
    wengjin456123   154 天前 via Android
    态度确实有问题,估计被坑过
        44
    AltairT   154 天前   ♥ 1
    从“我招了这么多人。。。”这句看应该是对方认为自己这个段位还做机试是被侮辱了,认为你们不能通过几个问题就看出应试者水平是面试官能力不行。
    好奇对方是新手吗?如果是招的是组长经理以上级别确实不该机试。
        45
    abmin521   154 天前   ♥ 1
    我支持机试

    考试背题作弊的人多了去了

    shou me the code 否则别 BB
        46
    sorra   154 天前
    现在社会上很多人不能好好沟通了,有的纠缠不休,有的一碰就炸
        47
    hasbug   154 天前
    面试流程很长的公司都是垃圾,对,说的都是这类型的各位!
        48
    leedong00   154 天前
    肯定是被坑过,这里面套路太多了。
        49
    jimrok   153 天前   ♥ 2
    我会出题来提交代码,题目大概给 1 周的时间,把代码完成后,提交到 github 上,链接发给我看。题目是开放性的,通常是面试者不熟悉的领域。主要考察:1.会用 git。2.代码工整,逻辑清晰。3. 面试人能逃离舒适区,有强的学习能力。4.面试人保持谦逊,空杯的心态。
    最后说一下遇到的情况,很多人上来就说很喜欢你的职位,但一说要做题就没有然后了。最终能完成挑战的人,大概在 8%左右,最后,过关的人真的都非常优秀。但我招聘的名额只有一个,没有招聘上的人,我都加了微信,每人发了 20 元的红包。总的来说这种形式能过滤掉很多不合适的人,找到真正喜欢这个职位的人。
        50
    dongisking   153 天前 via Android
    @jimrok 老哥很上道,为什么我没遇到这样的面试官呢
        51
    dinghmcn   153 天前 via Android
    @jimrok 岗位很好笔试手写反转二叉树都可以
        52
    FreshOldMan   153 天前
    这个素质太差了,可以把他曝光出来
        53
    Jimrussell   153 天前 via Android
    应聘者素质不高,过于暴躁。但是招聘的也有问题,真的是 A 轮的话,没事玩什么机试真的太把自己当颗葱了,实话实说。
        54
    jimrok   153 天前   ♥ 2
    @dinghmcn 不需要考这种,面试时候能讲清楚二叉树能解决什么问题就行,真需要实现一个,各种版本的代码也有的是。上机的题目我出的一般是你不会 golang,那就用 golang 实现一个,你会 golang,那就用 scala 来实现,功能可能就是大文件的搜索,多个消费者处理任务的最后同步,总之比较基本,类似做盘回锅肉,不用搞太复杂的功能。
        55
    liyuhang   153 天前
    素质极低,不知道是怎么在社会上混下去的
        56
    ColinZeb   153 天前 via iPhone
    我挺喜欢机试的,机试完了再面试都有底气,但是现在几乎没遇到过机试的,笔试到也可以,但我写字歪歪扭扭的,别人看估计也费劲😂
        57
    Creabine   153 天前
    这楼的问题根本不在于机试好不好,而是一言不合就暴起喷人,这明显是个奇葩啊,A 轮公司机试怎么了,双向选择不爱去就不去啊,满嘴喷粪素质极低。楼上表示理解的,说他以前被坑过的,难道你们希望招个这样的同事坐你身边?信不信过两周就变成你发帖吐槽了?
        58
    Creabine   153 天前
    这是 BOSS 直聘还是什么的吧,应该有举报机制?建议楼主举报
        59
    HanMeiM   153 天前
    哈哈,不明白愤怒点在哪。你可以选择不投嘛
    话说找不到贵公司的 go 笔试题了耶,只有高级的了。
    最近一直在看 go 方面的东西,想尝试做下笔试题的
        60
    googlefans   153 天前
    曝光出来 可以让他立刻失业
        61
    Zhuozhuo   152 天前
    @HanMeiM 现在没有招 golang,在招只有 iOS 和网络协议和算法方面的啦,所以链接里 go 的机试就下掉了。你想做可以去 LeetCode 上看看 go 的题目,差不多-。-
        62
    niguyi   152 天前
    坐等 我就是那个收到 offer 的.然后剧情反转
        63
    Zhuozhuo   152 天前
    @Creabine boss 直聘的小哥看了全纪录,强烈让我举报拉黑。。。
        64
    fayray   152 天前
    有的人,真的以为路人皆是其父母?需要如此的包容?
    我觉得能力暂且不说,一个人的素质、压力下的反映能力 /心态,真的太重要了,
    不知是哪个厂的苦逼 HR,接收了此人,
    这要是工作中,一不顺他的心,出口成脏,团队里随时埋着个易燃易爆的危险物品啊!
    幸亏没去你家,亲你要庆幸自己还是有福报的 (#^.^#)
        65
    Zhuozhuo   152 天前
    @niguyi 不担心这个哈,我也可以贴从他发起沟通到结束的全部截图,也可以贴群里其他 HR 的聊天记录(他之前去过那家公司面试),但是觉得没有必要,周一好好工作吧,本来每个人想法就不一样,觉得公司招聘有问题的,觉得求职者有问题的,中立的,都很正常,看你自己怎么想了,没有必要一条条去解释。只是我觉得职场上,理性沟通比较重要,你可以觉得不认同
        66
    Zhuozhuo   152 天前
    @fayray 活捉一只欢欢。。。。。只是想发个帖子说说,不止大家找工作会遇到奇葩的工资,其实 HR 遇到的奇葩真的太多了,什么面试失败不合心意就问候你全家,中英文结合起来骂人的都遇到过
        67
    HanMeiM   152 天前
    @Zhuozhuo leetcode 已经刷了很多了,我以为会不一样呢。。
        68
    huangxingx   152 天前
    @AngryPanda 面试搞的高大上,然后岗位水平一般,这样的公司还是多
        69
    Raisu   149 天前 via Android
    机试不是自己的电脑感觉写起来会很别扭
        70
    Zhuozhuo   149 天前
    @Raisu 所以可以远程嘛
        71
    Raisu   149 天前 via Android
    @Zhuozhuo 带自己笔记本去好了,问一下。机试题目会考那方面?算法?
        72
    Zhuozhuo   142 天前
    @Raisu iOS 不是算法的题目
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